Borang COO Penuh (Ketua Pegawai Operasi) - Kemahiran & Tanggungjawab

Isi kandungan

Borang COO Penuh (Ketua Pegawai Operasi)

Borang COO Penuh (Ketua Pegawai Operasi)

Borang COO Penuh bermaksud Ketua Pegawai Operasi. Ini adalah salah satu jawatan pengurusan utama yang paling penting dalam organisasi. Ini adalah salah satu peranan utama yang terkenal sebagai C-suite-CEO (Chief Executive Officer), CFO (Chief Financial Officer), CRO (Chief Risk Officer), CIO (Chief Information Officer). Ini adalah kedudukan gred Pengurusan Tertinggi dan biasanya melapor kepada Ketua Pegawai Operasi (CEO) dan bertanggungjawab untuk mengendalikan operasi dan pelaksanaan strategi perniagaan dari hari ke hari.

Penjelasan

Ini biasanya profesional yang berpengalaman dengan pengalaman langsung dalam pelbagai bidang dalam bidang perniagaan. Ini berperanan dalam memastikan perniagaan mencapai strategi seperti yang dirancang oleh Ketua Pegawai Eksekutif dan Lembaga Pengarah. Betul dikatakan bahawa Ketua Pegawai Operasi adalah arkitek yang bertanggungjawab melaksanakan visi syarikat, sehingga menjadikan idea menjadi kenyataan.
Tujuan Ketua Pegawai Operasi terletak pada peningkatan kinerja operasi bisnis, meningkatkan kepuasan pelanggan, dan menjadikan seluruh unit bisnis sebagai kekuatan terpadu untuk mencapai tujuan dan tujuan perniagaan.

Jenis-Jenis

Tidak ada jenis COO, tetapi hanya peranan berbeza yang harus dijaga oleh jawatan ini, yang menyebabkan pengkategorian jenis Ketua Pegawai Operasi, yaitu:

Dalam beberapa keadaan, ini bertindak sebagai pelaksana untuk rancangan organisasi yang lebih luas. Dalam kes lain, peranannya adalah untuk mempelai CEO (ini lebih cenderung pada permulaan, yang dikendalikan oleh CEO muda) dan membimbing mereka.
Ini juga diberikan peranan mengubah struktur perniagaan. Dalam kes seperti itu, mereka memainkan peran khusus dengan memastikan perniagaan dirombak dan disusun semula untuk mencapai objektif yang dinyatakan.

Tanggungjawab dan Fungsi

Beberapa tanggungjawab penting adalah seperti berikut:

Pelaksanaan Strategi yang dirancang oleh CEO dan Lembaga Pengarah melalui penglibatan dan menerajui pasukan.
Mengawasi penyediaan Belanjawan untuk perniagaan dan penilaian metrik prestasi harian perniagaan.
Berikan kepemimpinan dan kepemimpinan yang cekap dan menggalakkan dengan mengambil bahagian secara aktif dalam semua keputusan perniagaan.
Penglibatan dalam pengembangan pelaksanaan anggaran tahunan melalui sokongan aktif Ketua Pegawai Eksekutif dan Ketua Pegawai Kewangan dan pemantauan berkala untuk menentukan kemajuan dan cabaran yang dihadapi dalam hal yang sama.

Kemahiran dan Kelayakan

Biasanya, calon dengan kemahiran dan kelayakan berikut didapati sesuai untuk peranan Ketua Pegawai Operasi:

Pengalaman minimum sepuluh tahun dalam bidang profesional yang berpengalaman dalam mengendalikan operasi dalam organisasi besar di peringkat kepemimpinan adalah salah satu prasyarat asas. Walau bagaimanapun, pengalaman selama bertahun-tahun berbeza berdasarkan organisasi dan industri.
Ijazah sarjana dalam pentadbiran perniagaan bersama dengan perakuan dalam pengurusan operasi dari institusi terkenal
Kemahiran komunikasi yang kuat dan pemahaman yang jelas mengenai perniagaan. Latar belakang bidang perniagaan yang berkaitan adalah kelebihan besar dan menjadikan calon sesuai.

Ini adalah beberapa kemahiran dan sifat yang biasanya dicari oleh organisasi ketika memilih seseorang untuk peranan Ketua Pegawai Operasi. Mungkin terdapat banyak kemahiran dan keperluan lain bergantung pada organisasi dan juga keperluan peranan yang mungkin diteliti oleh Organisasi yang berbeza yang khusus untuk organisasi yang berkenaan dan tidak bersifat umum.

Gaji

Menjadi jawatan pengurusan atasan, gaji yang diperintahkan oleh COO sangat tinggi tanpa mengira Industri yang menjadi miliknya. Walau bagaimanapun, skala gaji berbeza dalam Industri dengan beberapa Industri membayar lebih sedikit dan beberapa Industri dengan kekurangan profesional dengan kemahiran yang diperlukan untuk menangani peranan ini membayar lebih banyak daripada yang lain.
Gaji Ketua Pegawai Operasi juga dipengaruhi oleh jumlah pengalaman tahun dan juga dari negara ke negara. Biasanya di negara membangun seperti India biasanya gaji berkisar antara $ 40000- $ 200000 setahun. Jumlahnya mungkin lebih sedikit juga untuk Organisasi kecil dan lebih banyak lagi untuk MNC besar dengan persediaan di India.

Perbezaan Antara COO dan CEO

Asas Perbandingan	COO	Ketua Pegawai Eksekutif
Bentuk penuh	COO bermaksud Ketua Pegawai Operasi.	CEO bermaksud Ketua Pegawai Eksekutif.
Melapor	Ini adalah arahan kedua dan melaporkan kepada Ketua Pegawai Eksekutif.	Ini mengawasi Ketua Pegawai Operasi dan melapor kepada Lembaga Pengarah.
Antaramuka Luaran dan Dalaman	Ia menumpukan pada aspek dalaman syarikat dan berperanan dalam melaksanakan visi dan strategi.	Ia memberi tumpuan kepada aspek luaran syarikat dan berperanan dalam menentukan visi dan strategi.

Kesimpulannya

Ini adalah peranan penting dalam mana-mana organisasi; namun, ia terdapat lebih banyak dalam organisasi besar. Peranan itu melengkapkan Ketua Pegawai Eksekutif dalam menavigasi Organisasi ke arah visi dan strategi yang ditentukan oleh CEO dan lembaga pengarah.
Biasanya, ia memiliki pengalaman bertahun-tahun dalam bidang perniagaan yang diupah olehnya kerana peranan itu menuntut kemahiran pelaksanaan langsung, pengurusan orang, penganggaran kewangan, untuk menyebutkan beberapa. Mereka adalah pemimpin yang berpengaruh, proaktif, dan kuat, dan kejayaan mereka dalam peranan mereka bergantung pada keyakinan yang mereka nikmati dari CEO dan Lembaga pengarah mereka dan komitmen anggota pasukan mereka.
Ketua Pegawai Operasi yang biasa melapor kepada CEO dan mengurus fungsi dalaman perniagaan dan mempunyai kemampuan untuk mengatasi masalah, menyelesaikan masalah perniagaan yang rumit, dan mengawasi aspek pentadbiran dan operasi perniagaan.

Artikel yang Disyorkan

Ini telah menjadi panduan untuk Borang Penuh COO, iaitu (Ketua Pegawai Operasi) dan definisinya. Di sini kita membincangkan jenis COO, tanggungjawab dan kemahiran & kelayakan, gaji, dan perbezaan antara COO dan CEO. Anda boleh merujuk artikel berikut untuk mengetahui lebih lanjut mengenai kewangan -